文中提到，现蔚来再次向社会大众征集涉嫌侵权、甚至涉嫌收受他人利益或为自身非法利益对蔚来或蔚来用户进行侵害的行为，包括但不限于：收受他人利益，制作、发布针对蔚来公司和用户虚假或恶意抹黑信息的；收受他人利益，在各社交媒体内容评论区对蔚来公司和用户进行恶意攻击的；组织媒体、自媒体、营销号和水军，发布公司负面信息的；有组织利用平台算法机制，恶意制造负面热搜的。

9月13日，京东集团宣布再次启动加薪。据悉，本次加薪系京东继2024年初和年中连续三轮加薪之后的又一次加薪。

京东宣布加薪

京东官方公众号显示，自2024年10月1日起，京东零售集团和职能体系将用两年时间实现20薪，其他部门也将随后陆续启动加薪计划。

京东表示，过去三年来，连续提升员工的薪酬水平：

·2021年7月1日至2023年7月1日，京东用两年时间将员工平均年薪由14薪逐步涨至16薪。

·2024年1月1日起，京东采销等一线业务人员的年固定薪酬大幅上涨近100%，2024年初京东零售全员平均加薪不低于20%。

·2024年2月1日起，超2万名京东一线客服员工实现全年平均薪酬上涨超过30%。

·2024年7月1日起，通过一年半时间，京东采销年度固定薪酬由16薪提升至20薪，业绩激励上不封顶。

·2024年8月，京东2025校园招聘全球启动，开放1.8万个岗位，同时将校招生薪酬再次大幅上调。

此举背后，是京东对预期保持乐观态度的表现。8月15日，京东集团港交所公告，第二季度公司收入为2914亿元，同比增长1.2%。归属于公司普通股股东的净利润为126亿元，同比增长92.1%。二季度非美国通用会计准则下归属于公司普通股股东的净利润达145亿元，去年同期为86亿元，净利润率达5.0%。

南方+记者 黄晓韵杠杆配资开户

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